中国中铁四局集团第一工程有限公司

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2013-06

郑徐二分部召开“大干80天,攻坚保目标”劳动竞赛评审会

新闻来源:第一工程有限公司浏览次数:日期:2013-06-13

本网郑州讯  为了振奋精神、科学组织、高效运转,确保郑徐二分部管段内工期目标如期实现,郑徐二分部于6月9日下午邀请指挥长范伟参加“大干八十天”节点计划评审会。二分部根据工期要求,结合目前实际情况,决定从6月中旬至8月31日,开展“大干八十天,攻坚保目标”劳动竞赛抢工活动,正式吹响了保节点、保工期的冲锋号。

征拆工作无法展开,但二分部全体员工不等不靠,在征拆过程中通过手中可用的资源,紧紧围绕红线用地这个中心服务,取得了初步进展。项目部向指挥长范伟汇报了二分部大干80天的节点计划情况。二分部目前的情况不容乐观,项目的工程进度已经滞后,目前已经到了攻坚的关键时期。时间紧,任务重,难度大,为确保圆满完成全年各项目标任务,郑徐二分部制定了“大干80天,攻坚保目标”措施。一是强化目标责任管理,对各项目标任务进行分解,细化量化任务,把计划细化到每个月、每一周、每一天,合理配置现场资源,做到环环相扣,无缝衔接。二是强化措施,严抓落实,不讲条件、不打折扣,原原本本地执行。三是加强宣传力度,营造良好的竞赛氛围,确保“大干八十天”取得实效。四是为保证工期目标,大战期间所有职工没有特殊情况不准请假,积极投身到“大干80天,攻坚保目标”劳动竞赛活动中,全面完成各项任务目标。

范指挥长了解了我部大干活动后提出了几点意见,要求分部要多考虑钻孔产生的渣土如何处理、钢筋加工场地合理布置、施工组织安排、标准化管理、夏季施工方案等事项。要通过开展劳动竞赛活动,在抢抓工程进度、确保工程质量、安全文明施工、实现节点目标的前提下,做好“主题教育、创先争优、经济技术创新、职工文体活动、素质工程基地建设”五项工作,进一步大力实施职工素质提升工程,加快提升广大职工的综合素质,建设一支高素质的职工队伍。

目前,郑徐广大员工抢征拆、抢进度,与时间赛跑,以团结拼搏、奋勇争先的勇气与拼劲,继续发扬四局人“勇于争先永不满足”的优良作风,鼓足干劲、迎难而上,信心百倍、克难制胜,努力实现郑徐二分部年度工期目标,彰显中铁四局品牌和风采!

作者:游亚涛    责任编辑:杜珑钦